岗位职责：
1、 拟订和执行采购战略，拟订采购部门的工作方针与目标2、 执行采购计划，保证满足经营活动需要，降低库存成本3、 编制年度采购预算，报批后监督实施4、 全面负责规划、指导和协调企业所需物资及相关服务的采购工作5、 组织对采购物品市场行情进行跟踪，并预测价格变化趋势6、 寻找物料供应来源，调查和掌握供应渠道7、 负责采购物流、资金流、信息流的相关管理工作8、 参与开发、选择、处理与考核供应商，建立供应商档案管理制度9、 采购合同的制定、审核、签署与监督执行10、 废料、质量事故的预防与处理11、 控制采购成本和费用，审核采购订单和物资调拨单12、 向企业管理层提供采购报告13、 负责采购人员的绩效、培训等管理工作14、 上级交办的其他相关工作任务。
任职资格：
1、性别：男女不限2、年龄：28周岁以上。3、物流、机械、管理类相关专业，具有同等岗位3年以上大中型制造企业采购管理工作经验。4、较强的业务规划能力，能领导和驱动业务发展变革，并拥有丰富的机械设备零部件配套资源。5、较强的商务谈判能力、解决问题能力、协调沟通能力、抗压能力、风险识别与控制管理能力。6、具有良好职业道德和素养，高效执行力、忠诚自律、坚韧/自我激励。